Webサイト・ECショップ運営の求人制作のポイントは、どんなサイトを運営するのか、また業務量はどの程度あるのか。といった詳細を、求職者がイメージできるまで具体的に書いていくことです。以下に、Webサイト・ECショップ運営の求人にそのまま使えるテンプレートをご用意しました！求人作成の際は、ぜひご活用ください。
★ 求人サンプル（テンプレ）を参考に、求人作成は こちら（無料）
■職種名
- webサイト運営（住宅・インテリアメーカー）
- webサイト運営 ★残業なし！年間休日120日以上
- webサイト運営 ★サイトのコンセプトから担当
- ECショップ運営（レディースアパレル）
- ECショップ運営（撮影～戦略まで幅広く担当）
- ECショップ運営 ★自社ブランド
■仕事内容
＞【Webサイト運営】
コンテンツ制作
■お任せするサイト名■というWebサイトのコンテンツ制作をお任せします。どのようなコンテンツを展開するのかの戦略・企画立てから、実際のコンテンツ制作までを担当。サイトに訪れるユーザーは何を求めているのか？ニーズを明らかにするためのマーケティングやSEOの知識も身に付きます。まずは簡単なコンテンツの制作から、携わっていただきます。しっかりサポートをするので、未経験でも安心です。
Webサイトの分析と改善
分析ツールなどを用いて、アクセス数やクリック数といった効果検証をお任せします。商品の購入やユーザー登録など、想定していた結果が出ていない場合は、コンテンツを改善。PDCAをまわしながら、より良いサイトにしていきます。まずはツールの使い方からレクチャーしていきますので、未経験の方もご安心ください。
＞【ECショップ運営】
■お任せするサイト名■の売上管理やお客様対応、ショップの企画・制作などを担当します。具体的には、お客様からの注文を管理する受注管理。商品の梱包～発送、お客様から寄せられる問合せへの対応も行ないます。またショップをより良くするためにはどうしたら良いのか？バナーデザインや商品ページの更新も行なっていきます。未経験からスタートできるので、ご安心ください。
----- より詳しい仕事内容を追記したい場合はこちら -----
- サイトの概要（どんな層がターゲット？どんな魅力がある？）
- 使用しているツール（MAツール？Photoshop？illustrator？）
- 問合せ対応（1日に何件？誰あて？）
- 来客対応（1日に何件？どんなお客様？）
- 外出（1日に何件？どんな要件で？）
- 更新作業（1日に何件？どのくらいの時間がかかる？）
- 打合せ（社内外の誰と？どんな目的で？）
- 受発注管理（1日何件？受発注システムを使う？）
- コンテンツの企画（どのように決まる？どのくらいの頻度で？）
- チームについて（誰と働く？どんな役割分担？）
-
＜1日の仕事の流れ＞●：● 出社●：● 朝礼●：● メールチェック・サイト更新など●：● お昼休憩●：● レイアウトの変更・パートナー企業との打合せなど●：● 退社
■応募資格
＜経験者＞
- webサイト運営１年以上の方……○
- ECショップ運営１年以上の方……○
- webサイトもしくはECショップの運営経験。業界は問いません。 ……… ○
＜未経験者＞
- webサイト・ECショップ運営の経験は必要ありません……○
- webサイト・ECショップ運営未経験の方歓迎。……○
- 未経験者歓迎！ただし社会人経験を1 年以上お持ちであること…○
- 未経験歓迎！Photoshop・illustratorが使える方は活かせます…○
- 転職回数 3 回の方……×（職務遂行上の必要性がないため）
＜他、上記に応募資格を追加する場合＞
- 英語力のある方……○
- 英語力(会話・読解力)ある方……○
- 6 ヶ月以上勤務できる方……○
- 3 年働ける方(1 年ごとに契約更新あり)……○
- 長く働ける方歓迎……○
＜性格表現はＮＧ＞
- 明るい方歓迎……×
- あなたの明るさが欲しい……×（明朗性をターゲットにすることは不可。）
- 明るい応対ができる人が欲しい……○（性格ではなく行動を表している。）
＜健康・出身地表現はＮＧ＞
- 心身ともに健康な方歓迎……×
- 体力に自信のある方……×
- 九州出身者歓迎……×
- 生まれ育ったこの街で活用しよう……×
- 横浜に住んでいる方には便利です……×
- ☆☆沿線の（に住んでいる）方歓迎……×
- ◎◎地区での積極採用を行ないます……○
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