▼試用期間（研修期間・体験入社・見習い期間）を記載する際には、下記3点を必ず記載してください。
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試用期間の長さ
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試用期間中の雇用形態, 給与
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試用期間中の待遇に関する記載
※「約」や「程度」、「おおよそ」など曖昧さを残す記載はお控えください。
▼NG例と修正例1：最大期間が入力できていないケース
・NG例
試用期間の長さ（入力欄）：3ヶ月
備考欄：試用期間の長さは3~6ヶ月です。
・NG理由
入力欄には最大の期間を入力する必要があります。
試用期間に幅がある場合は、最大の期間をご入力ください。
また、期間に幅がある理由も一緒にご記入ください
・修正例
試用期間の長さ（入力欄）：6ヶ月
備考欄：試用期間の長さは3~6ヶ月です。習熟度によって、期間が短縮する可能性があります。
▼NG例と修正例2：「〇時間」、「〇日」単位での説明をしてしまっているケース
・NG例
試用期間の長さ（入力欄）：1ヶ月
備考欄：試用期間は100時間となります。
・NG理由
入力欄と備考欄との間で矛盾があるためNGとなります。
「〇時間」または「〇日」単位での記載をする場合は以下の修正例の通りにご記載をお願い致します。
・修正例
試用期間の長さ（入力欄）：1ヶ月
備考欄：勤務時間換算で100時間のため、完了までは最大1ヶ月です。
▼NG例と修正例3：雇用形態で矛盾が発生しているケース
・NG例
入力欄：試用期間の長さ6ヶ月
試用期間中の雇用形態 「本採用時と同じ」
備考欄：※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。
・NG理由
「本採用と同じ」を選択していて、雇用形態が本採用と異なる場合はNGとなります。
異なる場合は、必ず「本採用時と異なる」をご選択ください。
・修正例
入力欄：試用期間の長さ6ヶ月
試用期間中の雇用形態 「本採用時と異なる」＞「中途採用（契約社員）」
備考欄：記載不要
▼NG例と修正例4：給与で矛盾が発生しているケース
・NG例
入力欄：月給200,000円～300,000円
試用期間中の給与「本採用時と同じ」
備考欄：※試用期間中の給与は、月給180,000円～250,000円となります。
・NG理由
「本採用と同じ」を選択していて、雇用形態が本採用と異なる場合はNGとなります。
異なる場合は、必ず「本採用時と異なる」をご選択ください。
・修正例
入力欄：月給200,000円～300,000円
試用期間中の給与「本採用時と異なる」＞試用期間中の給与タイプ 月給
＞180,000円～250,000円
備考欄：記載不要
ー engage事務局 ー