求人作成で最低限チェックすべきポイント 求人を作る際、下記ポイントをおさえることで、応募が集まりやすい求人を作ることができます。ぜひ参考にしてみてください。 より多くの応募を集めるために！ 求人チェックポイント □ わかりやすく、検索されやすい職種名になっていますか？ （例）スポーツ用品の営業（業態＋一般的な職種名など） □ 給与表記は低くなりすぎていませんか？ □ 福利厚生・制度は正しく記載されていますか？ □ 勤務地の住所は番地まで正しく記載されていますか？ □ 応募のハードルを高くなりすぎていませんか？ ※「未経験歓迎」「安心してご応募ください」など記載ください □ ひとつの求人で複数職種を募集していませんか？ ※ 複数職種を募集する場合は1職種ずつ求人を掲載ください。